Incapacity Benefit

Jeśli nie mogłeś pracować z powodu choroby lub niepełnosprawności przed 27 października 2008, możesz mieć prawo do pobierania zasiłku z tytułu niezdolności do pracy (Incapacity Benefit). Od 31 stycznia 2011 roku żadne nowe wnioski o przyznanie Incapacity Benefit nie zostały rozpatrzone pozytywnie. Zamiast tego, możesz wnioskować o Employment and Support Allowance.


Warto przeczytać – Kalendarz zmian benefitów 2012-16


Zmiany w roku 2011

Od 31 stycznia 2011 roku, nie można składać nowych wniosków o przyznanie Incapacity Benefit. Zamiast tego, należy się ubiegać o Employment and Support Allowance.

Employment and Support Allowance – zasiłek z tytułu niezdolności do pracy – Employment and Support Allowance – introduction


Jeśli złożyłeś wniosek wcześniej

Twój wniosek zostanie rozpatrzony w przypadku, gdy otrzymujesz jeden z niżej wymienionych benefitów:
• Incapacity Benefit
• Income Support wypłacany z powodu choroby, lub niepełnosprawności
• Severe Disablement Allowance

Jobcentre Plus wyśle do Ciebie pismo, informując, kiedy Twój wniosek zostanie rozpatrzony. Nie wszyscy otrzymają powyższe informacje w tym samym czasie. Cała procedura została rozpoczęta w październiku 1910 roku, a oczekiwany termin jej zakończenia, to rok 2014. Do czasu rozpatrzenia Twojego wniosku będziesz otrzymywał aktualnie wypłacany benefit, o ile oczywiście spełniasz odpowiednie warunki.

Zmiany nie będą Cię dotyczyć, jeśli:
• już wnioskowałeś o Employment and Support Allowance
• jeśli Twój ustawowy wiek emerytalny przypada na okres przed 6 kwietnia 2014 roku
• przekroczyłeś już ustawowy wiek emerytalny, lecz otrzymujesz Severe Disablement Allowance

Skorzystaj z poniższego linku, by uzyskać więcej informacji na temat sposobu rozpatrywania Twojego wniosku.

Zmiany na temat benefitów pobieranych w przypadku choroby, lub niepełnosprawności – Benefits if you are ill or disabled – changes you need to know about


Jak to działa?

Istnieją trzy klasy zasiłku Incapacity Benefit:
• krótkoterminowy (niższy) Incapacity Benefit jest wypłacany przez pierwsze 28 tygodni
• krótkoterminowy (wyższy) Incapacity Benefit jest wypłacany od 29. do 52. tygodnia
• długoterminowy Incapacity Benefit jest wypłacany od 53. tygodnia


Stawki


Warto przeczytać – Universal Credit (2013)

Obecne stawki tygodniowe:

Stawka tygodniowa Kwota Kwota, jeśli osiągnąłeś ustawowy wiek emerytalny
krótkoterminowa (niższa) £71.10 £90.45
krótkoterminowa (wyższa) £84.15 £94.25
długoterminowa stawka podstawowa £94.25 Nie kwalifikujesz się do pobierania długoterminowej stawki podstawowej Incapacity Benefit

Możesz kwalifikować się do otrzymywania „dodatku zależnego od wieku” wraz z długoterminowym zasiłkiem Incapacity Benefit, jeśli utraciłeś zdolność do pracy przed 45. rokiem życia. Możesz także mieć prawo do pobierania dodatkowych benefitów na swojego partnera lub osobę opiekującą się Twoimi dziećmi.


Zasady przychodu emerytalnego

Jeśli składasz nowy, niezależny wniosek o Incapacity Benefit i wysokość Twojej emerytury brutto wynosi więcej niż £85 tygodniowo, wysokość wypłacanego zasiłku zostanie zredukowana o połowę nadwyżki. Nadwyżka jest rozumiana jako różnica między rzeczywiście pobieraną emeryturą, a kwotą £85. Na przykład w przypadku emerytury w wysokości £100, nadwyżka wyniesie £15. Wypłacalna kwota zasiłku Incapacity Benefit zostanie zredukowana o połowę kwoty nadwyżki, czyli o £7,50.


Wyjątki

Powyższa reguła nie znajduje zastosowania, jeśli:
• otrzymywałeś zasiłek Incapacity Benefit przed 6 kwietnia 2001
• ubiegasz się o zasiłek Incapacity Benefit według tzw. „linking rules” (reguł odwołujących się do tego samego rodzaju zasiłku pobieranego w przeszłości) w związku z zasiłkiem pobieranym przed 6 kwietnia 2001
• pobierasz najwyższą stawkę dodatku na opiekę w ramach zasiłku dla osób niepełnosprawnych (Disability Living Allowance)


Wypłata zasiłku

Wszystkie benefity, renty i ulgi są wypłacane. Stanowi to najbezpieczniejszy, najbardziej wygodny i efektywny sposób realizacji wypłat.

 

Powyższy tekst jest tylko fragmentem. Stanowi ok. 2/3 całości opracowania.
Aby przeczytać całe opracowanie musisz wykupić dostęp do serwisu Premium.

 

Czytaj dalszą część tekstu >>>


Więcej informacji

Opracowanie: Weronika Tomaszewska-Collins, Krzysztof Osiejuk
Ostatnia aktualizacja tekstu: 11.07.2011
Aktualna wersja w języku angielskim: Directgov
Aktualna wersja tłumaczona automatycznie przez Google Tłumacz
O więcej informacji na temat konkretnych benefitów zapytaj na naszym Forum
Widzisz błąd na stronie? Napisz: admin@votepartners.net


Co sądzą Polacy w UK? – sonda.org.uk


Napisz komentarz


Komentarze są moderowane. Pisz na temat   “Incapacity Benefit”. Uzupełnij tekst, podziel się swoja wiedzą i doświadczeniem. Nie zadawaj w tym miejscu pytań!
Pytania (prośby o pomoc) zadajemy na forum.

Należy wypełnić wszystkie pola